5月26日上午，必威BETWAY官网员工工作队伍于经管楼415会议室召开2020年第二期“员工工作半月谈”。公司党总支副书记刘跃宁，全体专职辅导员参加会议。会议由刘跃宁主持。

“员工工作半月谈”分理论学习、工作研讨两部分进行。会上，刘跃宁带领研学了“高校辅导员的九大职责”，并结合当下实际工作做出强调和指导，他表示，辅导员首先要正视自己的角色，作为一名思想政治教育工作者，首要工作就是思想理论教育和价值引领，尤其在疫情期间，更要提高政治站位，加强员工的思想引领和爱国荣校教育，培养员工直面困难、勇于担当、敢于突破的优良品格。他强调，员工管理应尽快完成从“网格化”到“立体化”的升级，实现一名员工-多名老师全方位、多层次的立体管理效果，做到守土有责，守土尽责，同时，要重视心理健康教育，抓住“重点关注员工”这个关键，掌握基本的危机事件处理方法和技巧，进而全面加强对心理困难、学业困难、经济困难员工的动态关注和记录。理论学习结束后，与会人员分别就自身的工作经验，对照“高校辅导员的九大职责”要求，对目前自己存在的优势和不足进行讨论，并一致表示，将时刻以“九大职责”作为标准，全面推进员工工作，不留短板。

随后，刘跃宁对接下来的复学、就业、创新创业等重点工作做出部署。他强调，复学是当下工作的重中之重，如何做好包括返校迎接、公司产品、安全保障、心理安抚、员工意见反馈收集等工作在内的复学准备，上好同学们的“开学第一课”，对于员工工作在新学期的开展意义重大。会议最后，刘跃宁鼓励各位辅导员老师一定珍惜辅导员岗位，把握锻炼机遇，加强对外交流，淬炼自身本领，在职业发展道路上脚踏实地干工作，掷地有声抓落实，不断追求新的发展、新的进步。